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1个回答 - 提问时间:2016年06月23日
www火随吗创息还风兰叫口.66law.cn/ws/115657.aspx
因为公司没签劳动合同才辞职的话是可以跟公司要赔偿金的,赔偿金的标准是按照双倍工资进行赔偿,一般可以索要11个月的工资.专家 没签劳动合同辞职赔偿双倍工资.还有就是,因为公司没有签劳动合同导致无法缴纳社保的这部分损失,也是可以要求用人单位承担赔偿责任的。.
mip研太凯知记鸡强省见.64365.com/zs/1012947.aspx
公司没签合同赔偿多少
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