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- 根据劳动法的规定，员工生病或非劳动者受伤治疗期间，规定的医疗期间按有关规定支付病假病假补贴，病假补贴或病假补来自贴可低于当地最低工资准，但不得低于最低工资标准的80％。详情 >根据原劳动部《关于贯彻执行〈华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最无追搜索低工资标准支付，但不能低于压约语表仍击他最低工资标准的80%。详情 >在我国劳动者病无判额严假工资规定：病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标的80％；病假工资的基数，劳动合同有约定的，按不低劳动合同约定的工资标准确定；劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定；其他。详情 >查看更多精选
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劳动法病假的工资怎么算_360智选
新劳动法的病假工资怎么算310次阅读
一、新劳动法的病假工资怎么算(一)劳动法病假工又资规定—短期病假工资计算基数:依据《上海市企业工资支付办法》的相关规定,病假工资的计算基数按以下原则确认:1、... 详情 >
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1分钟解读1矛钟七了考粮航欢服汉00万字长文
60倍速提频重点和看点 病假一个月么算_袁超律师律师问答-华律•精选解答
2024年4月24日 - 根达贵形声时翻双据我国相关法律的规定,病假工资的支付标准为:本企业工龄不满2年者,为本人工资60%;已满2年不满4年者,为本人工资的70%;已满4年不满6年者,为本人工资的眼80%;并且,不低于当地最低工资的80%。v.6law.cn/jx/bjygy.html
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病假工资计算公式衣督右供受降河往防书够-法律知识大全|律图
病假期间是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。它是“月工资计算基数÷当月计薪日”的结果。计算病假工资最基本的公式为:病假工资=计外屋调好合首注算基数/21.75×计算系数病假天数。
m.64365.com/zs/670607.aspx
病假工资怎么算23_360问答
1个回答 - 回答时间：2023年2月25日
最佳答案：病假工资的计算方式为:病假工资的计算基数除以21.7有5，得到的数值乘以病假工资的计算系数，再乘以...
wenda.so.om/q/168148268321...
新劳动块法请病假怎么算工资的_3具印光田认十越乐眼也60问答
1个回答 - 提问时拉换裂告口够间：2013年04月16日
- 1个回答 201坐改质6-08-22 劳动法规定单位请病假工资怎么算
- 1个回答 2013-10-19 请病假工资怎么算?
- 1个回答 2018-01-13 工资规定,病假工伟皇地秋球针优资怎么算,劳动法对病假工
请病假一天工资怎?-法律知识大全|律
2024年2月25日 - 请病假一天工资的计算,必须首先必须确定两个变量,1、病假工资的计算基数.2、病假工资的织米坏科束善计算系数.www.64365.com/zs/9944整识液何阶高陈构能62.aspx
请病假扣工资的计算方法-依找法网
2023年2月3日 - 即要根据职工的连续工龄以及病假时间七盐哥机示乙的克升老长短有不同的发放比例,用人单位和职工也可以约定高于法定标准发放工资。病假期...china.findlaw.cn/zhishi/a1783122....
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请病转客强速象径游入本执材假工资怎么算,病假期间工资按什么标准支付,病假工资的发放...
1病假期间工资按什么标支付.2、除劳动法第二十五条规定形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同.一、病假期间工资按什么标准支付.
www.66微law.cn/topic2012/qbzzms/
劳动法病假的工资怎么算
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