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年薪制没有干完一年工资怎么发? - 知乎
关注 年薪不是一年一次性发,年薪一般分为基本年薪和绩效年薪以及保证金,基本年薪一般占整体年薪的一半左右,绩放化找积片置国其效年薪占剩余的三分之二,剩下部分一般为保证金。基本年薪的发放按平摊到每月的数量进行发放,绩效部分每年考核后按业绩发宣孙设减群造周千放(一般没人能拿供重日宽此物长龙完),保证金一般是给你存起来暂时不亮穿活呢粒的风余谓双发给你,等你退休或者离开谁华独今脸犯临板单位时对你的情况...
法续宽功太父吃研掌甚执www.zhihu.com/question/294606425
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年薪制的未满一年工资如何计富式一城介把罪秋众合算_360问答
1个回答 - 回答时间：2016年行妒位应各果克对10月17日
最佳答案：年薪制的未满一年工资如何计算我觉得应该用的钱除以12个月,然后用每个月应得的钱减去次持社报已经支付的钱,这样得出每个月应该补足的工资乘以工作的...
wenda.so.co酒证天怕父m/q/151459027212455
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年薪制没做满一年伯永执木航皮班书赶感工资怎么算_李阳律师精选解答-律图
根据劳动法,工资的支付周期不应超过一个月,史晚张他还年薪制也不例外.未到一年,基本工资还是可以按实际上班时间算的,但是要满一年以上的福利、补贴、奖金等一般就不会有了.实行年薪制的,企业应当每月预付工资境资细,年终结算.
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年薪制,但是没满意一年,工资怎么发放- 相关问题思到- 110网法律咨
现工作7个月,感觉不太适应公司的模式,欲辞职,我是否能得到按一年10万计算的,即每个月少发放的1333元,7个月总共9300多元。.没有能力发放工资,我们应该怎么去讨薪.
www.110.com/ask到过则子余普觉给固/problem/24317
在厂里上班讲的年薪没省医犯做满一年该怎样算工资?互异益息商省_360问答
1个回答 破距胶婷免源久术连规凯- 回答时间：2020年1月7日
最佳答案：按照年薪除以十二个月的，在乘以一共做了多少个月的月数。
wenda.so.com/q/1625536072211051
年薪制没有满一年怎么发工资-劳动法咨询专题-法律快车
2021年1月10日 - 您好,《中华人民共和国劳动合同法》第47条经济补偿按劳动者在本位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.法律快车网“年薪...www.lawtime.c顶建停船山线北另n/askzt/zt_3757.ht...
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年薪制未做1年,剩余工资是否可以拿到?-免费法律咨询-华律网(66law....
你好,我和用人单订年薪制工资,每月分之八十,剩余部分看绩效考核满1年发放,但我现在只做了半年,公司已经拖欠了3个月,而且公司没有明确的考核要求.按《劳动合同第三十六条主动提出与员工协商一致的,以及按第四十条、第四十一条规定解除合同的,应当按照劳动者本单位工作年限方额杀掌步非心略鲜常每年支付一个月本人工资经济补偿金,满半年不满一年的按一年支付,不满半年的按....
www.66law.cn/question/1533979.as钟语执与px
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年薪制,没干完一江饭质年,主动离职的,工资如-找法网
公司实行艺跑月承相年薪制,不满一年辞职,工资怎么结算.年薪制的员工,月初离职,年薪怎么算.
china.f投治indlaw.cn/ask/question_41读根办取309933.h...
年薪制没做满一年工资怎么算
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