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约翰·科特(John P. Kotter):领导变革之父约翰·科特是举世闻名的领导力专家,世界顶级企业领导与变革领域最权威的代言人。2008年,哈佛商业评论中文网将科特教授... 详情>>
约翰·科特的著作 - 科特总结的组织变革八个关键错误以及对应的改进方法[1] - 参考文献 - 其他含义>>
wiki.mbalib.com/wiki/约翰·科特
熟悉西方管理学知识的人,都知道约翰・科特这个名字,他的著作被无数人奉为圭臬.约翰・科特的理论有很多独特之处,在现实中有很多应用意义,所以他被称为一位实战型的管理学者.
www.xzbu.com/3/view-10520874.htm
领导与变革领域的权威约翰 P.科特一本为经理人而作的变革指南,被全球众多管理者奉为应对变革的圭臬!被《时代》杂志评为z有影响力的25本管理图书之一!.变革的力量(“领导变革之父”约翰·P.科特系列珍藏版 ).
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劳伦斯奥利弗传约翰科特雷尔中国戏剧出版社.【孔夫子旧书网】约翰·科特的作品总计1326件商品在售,网上购书支持中介保护,100%交易安全,书友首选旧书交易网站;约翰·科特人物专题:约翰·科特简介、约翰·科特的...
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《约翰•科特(领导变革之父)》主要内容简介:取得成功的方法是75%-80%靠领导,其余20%-25%靠管理,而不能反过来.约翰.科特的书评 · · · · ( 全部 0条) .
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约翰科特
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