不定时工作制_360百科
不定时工作制_360问答
1个回答 - 提问时间：2013年04月04日
最佳答案： 1、根据劳动部颁发的:关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见(属政府法规),第67条规定,“经批准实行不定时工作制的...... 详情>>wenda.so.com/q/1365066267062885?src...
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什么情况下企业可以实行不定时工作制和综合计算工时工作制?-施琦-...
根据1994年12月14日劳动部发布的劳部发〔1994〕503号文件,《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》规定,企业因生产特点不能实行《中华人民共和国劳动法》第三十六条、第三十八条规定的,可以实行不定时工作制或综合计算工时工作制等其他工作.
lawyers.66law.cn/s2416f277a3d66_i1424887.asp...
不定时工作制劳动合同要包括什么内容?-法律知识|律图
2024年2月29日 - 要在劳动合同中写明工作内容、期限以及具体的薪资等信息。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立...www.64365.com/zs/1011221.aspx
实行不定时工作制要什么条件-法律知识|律图
2024年3月1日 - 不定时工作制是针对因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系,无法按标准工作时间衡量或需要机动作业的职工采取的一种工时制。根据《关于...www.64365.com/zs/723853.aspx
不定时工作制和综合计算工时制到底有什么区别- 360文库
阅读文档 2页 - 8.00元 - 上传时间:2019年5月7日不定时工作制,是指因生产特点、工作特殊需要或职责范围,无法按标准工作时间衡量、需机动作业而采取不确定工作时间的一种工时制度。综合计算工时工作制,是指因工...
wenku.so.com/d/efb072871349ea596ca9f0e8473...
不定时工作制是指什么?可以实行不定时工作制的职工有哪些?-中华...
2023年5月6日 - 不定时工作制,也叫无定时工时制,它没有固定工作时间的限制,是针对因生产特点、工作性质特殊需要或职责范围的关系,需要连续上班或难以按时上...henan.china.com/falv/2023/0506/253044...
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丽水市人力资源和社会保障局不定时工作制准予行政许可决定书(...
你单位向本机关提出的实行不定时工作制行政许可申请,本机关已受理。经审查,符合《中华人民共和国行政许可法》第三十八条第一款、《中华人民共和国劳动法》第三十九条...
rsj.lishui.gov.cn/art/2023/8/22/art_1229276059_5...
不定时工作制
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