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员工旷工怎么扣工资,旷工多少天可以开除,劳动法对旷工有规定吗-...
一、员工旷工几天公司可以依法解除劳动合同吗 旷几天工可以解除合同法律并没有规定,但规定了严重违反用人单位规章制度的,单位可以解除劳动合同。解除劳动关系不能简单...
www.66law.cn/topic2012/kgcljdgs/
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【旷工】旷工规定、怎么扣工资_旷工几天算自动离职-法律百科|律图
一般情况下,员工旷工不管多少天都不能算自动离职,但是用人单位可以与旷工员工解除劳动关系,具体员工旷工多少天可以解除劳动关系,每个公司的内部规定不同,但一般来讲是...
www.64365.com/baike/kg/
员工旷工怎么处理_袁超律师律师问答-华律•精选解答
员工旷工怎么扣工资-找法网
2024年4月8日 - 员工旷工的,一般是扣除其旷工天数的日工资。如果属于严重违反用人单位的规章制度的,用人单位还可以辞退员工。具体的扣除工资的标准,按照公...china.findlaw.cn/ask/question_jx_1466.ht...
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格力辟谣员工旷工看生病父母被董明珠免职:造谣诽谤!|董明珠|格力|...
事实上,在过去几年里,类似 员工旷工去看生病父母,董明珠下令开除 的言论在网上经常出现。最近的一篇发布时间是4月23日。 针对这一情况,我们要提醒广大网友要理性对待网...
k.sina.com.cn/article_1747383115_6826...
格力辟谣员工旷工看生病父母被董明珠免职:造谣诽谤!_业界资讯-...
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