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  • 要使目标管理取得良好效果,必须注意以下几个问题:(1)目标要明确目标管理中的目标应该简明扼要,并尽可能量化。(2)上下级共同参与目标的选择决策目标管理中的目标不能完全由高层管理人员制定然后再分派下去,下级人员应积极参加目标的制定和实现过程。(3)规定期限事先明确规定每一个目标的完成期限,如果在...详情 >
     分解总目标:分解企业总目标的核心是找出关键因素,寻找战略目标的关键支撑因素,一般采用自上而下的系统处理方法,先从最终目的开始,确定目标实现的途径及需要具体做的事情,来保障目标的实现,同时查找或确定企业自身存在的最大弊端及其克服的方法与手段。寻找支持要素要全面、客观、真实与科学,找到尽可能...详情 >
    (1)明确目标:目标管理中目标应具体明确;(2)参与决策:目标管理用参与的方式决定目标,上级和下级共同参与目标的选择和对如何实现达成一致意见;(3)规定期限:每一个目标的完成都有一个明确的时间界限;更多详情 >
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  • 如何进行目标管理?-简书

    [图文]"W"代表的是"Will",意愿,你打算怎么做?何时是采取做下一步的最好时机?下...我们的目标管理就完成了,我们的目标就可以自然而然地实现了。其实还真...

    www.jianshu.com/p/6972d9953e9e

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  • 如何有效进行目标管理(精选9篇)

    导语:目标是计划管理的基准。计划管理在管理理论中也被确认为目标管理目标管理的实现需要三个条件:第一,高层强有力的支持;第二,目标要能够检验;第三,使目标清晰。

    www.baihuawen.cn/fanwen/daquan/99953.html

  • 目标管理_360百科

    目标管理是一种参与的、民主的、自我控制的管理方法,也是一种把个人需求和组织目标结合起来的管理方法。 它调动了组织员工的主动性、创造性和积极性,将个人利益和组织利益紧密联系起来了,因而能鼓舞士气, 极大地激励组织人员为实现目标而努力,... 详情>>
    概念提出 - 指导思想 - 目的 - 中心思想 - 全部

    外文名:Management by Objective
    简称:MBO
    别称:成果管理
    俗称:责任制

    baike.so.com/doc/405778-4296...

  • 如何进行目标管理?_360问答

    1个回答 - 提问时间:2020年11月14日

    最佳答案: 参考答案:目标管理过程一般可分为三个阶段四个环节九项具体内容。三个阶段是指计划、实施、检查阶段。四个环节是指确定目标,目标展开,目标实施和目标... 详情>>

    更多 如何进行目标管理 相关问题>>

    wenda.so.com/q/1662957368213507?src...

  • 如何做好目标管理?记住这四个步骤

    发贴时间:2023年4月21日 - 

    目标管理包括定目标、分目标、跟目标、追目标这四个核心步骤。 那么如何围绕全天的目标达成展开业务动作以及管理动作呢? 这就需要店长对这几...

    www.360doc.com/content/23/0...

  • 如何目标管理?-今日头条

    如何进行目标管理呢?崔璀老师的目标管理法能给我们一些启发。 改变结果预期 要实现目标,改变拖延症,首先想清楚自己的定位目标,结果的预期决定行动,你要明白自己的真...

    www.toutiao.com/article/7095161299004...

  • 如何进行目标管理.ppt - 360文库

    阅读文档 21页 - 20元 - 上传时间:2019年8月28日

    资源优化整合中,如何进行目标管理和预算管理,北区营运规划部韩燕莉,2002年加入宝盛道吉2002,20086年商品运作管理工作的历炼,2008年7月开始投身于北区总部营运规...

    wenku.so.com/d/e4eed0c6ce253d561a56c9f4e90...

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