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  • 恶意拖欠劳动者工资的行为是对劳动者合法权益的侵犯,严重破坏了诚实信用的市场原则,也是造成社会不稳定因素之一。 如果这种行为得不到有效的惩罚,那么法律的权威和社会公众对稳定生活的向往将会受到巨大影响。因此,在刑法中增设“恶意欠薪罪”,对规范劳资关系、稳定社会公共秩序和增强社会公众的安全感无疑...详情 >
    恶意拖欠劳动者工资的行为是对劳动者合法权益的侵犯,严重破坏了诚实信用的市场原则,也是造成社会不稳定因素之一。如果这种行为得不到有效的惩罚,那么法律的权威和社会公众对稳定生活的向往将会受到巨大影响。因此,在刑法中增设“恶意欠薪罪”,对规范劳资关系、稳定社会公共秩序和增强社会公众的安全感无疑将...详情 >
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  • 恶意欠薪罪
    百科

    恶意欠薪罪是《中华人民共和国刑法》中的罪名,用以惩罚恶意拖欠劳动者工资。司法解释根据《中华人民共和国刑法》有关规定,现就办理此类刑事案件适用法律的若干问题解释如下:第一条劳动者依照《中华人民共和国劳动法》...详细>
    外文名:The malicious back pay crime
    别 名:无故拖欠工资
    属 性:罪名
    中文名:恶意欠薪罪
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  • 恶意欠薪】2024恶意欠薪立案标准_恶意欠薪司法解释_恶意欠薪...

    2018年4月4日 - 恶意欠薪的行为在我国是有发生,大家非常想要了解恶意欠薪罪立案标准,恶意欠薪罪司法解释,恶意欠薪怎么办等问题,接下来小编为您整理了相关的专题为您解答。 您的位置:华律网 法律聚焦 恶意欠薪 恶意欠薪 更新时间:2024.01.11 17:36:42 投诉通道 该作品是结合法律法规、政府官网及互联网相关知识所整合的内容。不代表任何平台立场...

    www.66law.cn/special/eyqx/

  • 恶意欠薪罪立案标准最新规定是怎样的-法律知识|华律网

    2024年1月14日 - 一、恶意欠薪罪立案标准最新规定是怎样的在很多时候我们会认为,只要对方拖欠工资就犯有恶意欠薪罪,其实不是的,并不是所有拖欠工资的行为都犯有恶意欠薪罪。很多时候的欠薪属于劳动纠纷,更多需要经过劳动仲裁或者是地方劳动局进行调解处理,但并不构成犯罪。只有具备以下三个方面才构成恶意欠薪罪,因此,本罪的立案标准...

    www.66law.cn/laws/143018.aspx

  • 恶意欠薪罪立案标准,恶意欠薪罪构成要件-华律网专题

    河南省公布十起恶意欠薪案件 恶意欠薪罪立案标准是什么 恶意欠薪罪解读 1河南省公布十起恶意欠薪案件 2015年1月12日,为进一步营造打击恶意欠薪犯罪的高压态势,增强用工单位和人员诚信守法意识,河南省高院特公布一批恶意欠薪典型犯罪案件。 2013年4月至8月,被告人张某在永城市丰庄未来城工地承包工程期间,将结算的工程款偿还自...

    www.66law.cn/topic2012/eyqxzlabz/

  • 恶意欠薪罪司法解释-华律网专题

    恶意欠薪罪,即刑法中所说的拒不支付劳动报酬罪,这是刑法修正案八新增罪名。2013年1月22日,最高法发布首个拒不支付劳动报酬罪的司法解释,首次明确逃避支付劳动报酬的认...

    www.66law.cn/topic2012/eyqxzsfjs/

  • 恶意欠薪罪司法解读- 法律快车

    2013年5月23日 - 核心提示:在什么情况下算是恶意欠薪罪?首先,最高法院、最高检察院关于执行《刑法》确定罪名的补充规定(五)将恶意欠薪罪改为拒不支付劳动报酬...

    www.lawtime.cn/info/xingfa/J-Pleizuim...

  • 恶意欠薪罪立案标准_360问答

    1个回答 - 回答时间:2013年9月27日 - 24

    最佳答案:拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的;拒不支付十名以上劳动者...

    wenda.so.com/q/138044508406...

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