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人事经济学:对员工的筛选和投资(1) - 知乎
2023年11月13日 但是对于优秀劳动力,成本一般会上升(理想状态下,如果B确实很优秀,由于竞争和信息流通,会花费更多,直至50万来雇用/留住B)。在这样的情况下,仍然可以考虑以下几点: 换工作对员工的成...
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我国劳动力密集型产业及产品——总体特征
2022年6月15日 （二）以创新驱动、高质量供给创造新需求，不断提升我国劳动密集型产品的质量和附加值 入世后，我国逐渐在劳动密集型产业的设计、制造和组装等环节形成了全产业链、创新链优势。近...
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就业条件逐渐趋同化,雇佣关系的合理性,往往决定企业的劳动力
2021年10月12日 雇主们有特殊理由关心那些技术工人，因为如果引起了技术人员的不满，他们会带着有价值的产品和技术知识跳槽到竞争对手那里。企业不愿意面对这种风险。然而，长三角地区的产业结构...
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人力资源管理师《基础知识》考试知识点详解
2016年2月20日 所谓劳动力需求,是指企业在某一特定时期内,在某种工资率下愿意并能够雇用的劳动量。劳动力需求是企业雇用意愿和支付能力的统一。两者缺一不可。 劳动力市场有广义和狭义两种理解:广...
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理论荐读丨李培林:当前新就业群体的主要特征

2023年9月25日 笔者认为“新就业群体”主要有以下五个方面的重要特征：●就业具有较高的自主性和灵活性。与高度组织化的单位制相比，“新就业群体”实现的是一种非组织化的就...
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到底是“劳动力过剩”还是“招工难”?专家的话真的是事实...
2020年7月2日 两极分化的现象下，所谓的“劳动力过剩”和“招工难，用工荒”，其实都不是容易解决的问题，而未来时代的快速发展，可能这种现象会逐渐减少，也可能会逐渐增多，未来很可能人工智能...
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我国劳动力市场新常态与应对_网易订阅
2018年5月23日 我国劳动力市场进入新常态主要有以下原因。 其一,经济持续快速发展是劳动力市场总体转向短缺的根本原因。改革开放以来,我国经济出现持续快速发展。1979—2017年,GDP年均增长率达到9...
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安逸的工作供大于求,工厂招不到人,解决劳动力供需关系很重...
2022年5月8日 或许并不是工厂不想改变,而是当改变以后会对自身利益产生重大影响。有些工厂甚至为了能够实现二十四小时运转,花重金或购买或研发机器人代替人来干活,反而又减轻了工厂改革的决心,加...
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劳动力需求有哪些 特点 - 百度知道

2个回答 - 回答时间: 2022年12月19日

最佳答案: (1)经济发展水平。经济也是繁荣，发展水平越高，人们的消费需求也会水涨船高，企业也会适当扩大规模，从而需要更多的劳动力。(2)产业结构。供给侧结构性改革利于产...
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