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新劳动法病假规定2024_国家劳动法病假规定-法律百科|律图
律图劳动法病假规定百科栏目,为你介绍劳动法病假规定法律知识,让你快速知晓劳动法病假规定有哪些,国家劳动法病假规定是怎样的,并为你带来了广东省劳动法病假规定相关...
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- 劳动部关于发布《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通知 (劳部发〔1994〕479号)及相关文件 1、企业职工患病或非因工负伤医疗期规定一九九四年十二月一日 第一条为了保障企业职工在患病或因工负伤期间的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》第二十六条、二十九条规定,制定本规定。 第二条医疗期是指企业...详情 >查看更多精选
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安装无追扩展,拦截潜在追踪器
添加扩展到浏览器添加后不再显示 2024新劳动法病假规定是什么-法律知识大全|律图
2024年2月29日 - 根据有关规定,任何企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗期。医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病时,企业不得解除劳动合同的时限,也就是患病或非因工负伤职工的病假假期。www.64365.com/zs/897948.aspx
劳动法关于病假的规定是什么?-法律知识|律图
劳动法病假请假_360问答
1个回答 - 提问时间:2014年06月12日
最佳答案: 一、劳动法病假工资规定 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病...... 详情>>wenda.so.com/q/1411882275722782?src...
国家《劳动法》病假规定有哪些?-法律知识大全|律图
2024年3月2日 - 到这里我们也可以看出,我国国家劳动法病假规定关于病假方面还是十分详尽的,针对生病员工也制定出人性化的规定,比如一定的病假假期,用人单位...www.64365.com/zs/723355.aspx
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劳动法病假规定_周凡力律师律师问答-华律•语音问答
劳动法病假规定 语音内容: 职工患病或者非因工受伤医疗期根据职工在公司的在职时间,可以享有三到二十四个月的病假医疗期,所以职工病假最长可以请24个月,但是必须由医院...
v.66law.cn/yuyinask/1222.html
最新劳动法病假规定- 法律快车
2020年6月9日 - 核心内容:如何计算病假工资,是一个不能疏忽的问题。由法律快车劳动法小编为你整理本文,提供一份劳动法病假工资规定的详细内容,为广大职工解...www.lawtime.cn/info/laodong/ldzyjqdy...
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