- “对用完各类休不能提供正常劳动的,企业可参照工资支付相关规定与职工协商,在一个工资支付周期内的,按照劳动合同约定的标准支付工资;超过一个工资支付周期的,按照本市最低工资(城区1800元/月)的70%支付职工基本生活费。” ”详情 >
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感染新冠居家隔离,工资到底应该怎么算?-今日头条
近日,友升岁所文一篇关于感染新冠居家隔离的工资应该怎么算的话题登上了热搜榜单。 事情是涉及近日有网友爆料,有公司称,员工首次感染新冠可居家休息5天,薪资按60%发放,如果..
www.toutiao.com/article/7175570846814...
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安装无追扩展，拦截潜在追踪器
添加扩展到浏览器添加后不再显示 感染新冠后居家薪低完资怎么算感染新冠后离工资怎么算- 天奇生活
2022年12月21日 - 用人单位安排劳动者以家办公、远程办公等式提供正常劳动的,视为劳动者正常出勤,用人单来自位应按劳动者正常出勤时的工资标准支付其工资报酬。2、用人单位未安排劳动者居家办公、远程办无追搜索公,或者劳动者无法通过上述方式提供劳动的,用人单与劳动者协商优先使用带薪年休假、企业自设福利假等各类假期,并按相应假期的工资标准...www.tianqijun.com/shenghuo/doc/12200...
感染新冠后居家隔离工染选细神家留伤资怎么算_百度知道
1个回答 - 回答时间：2022年12月27日
答案：居家隔离工资发放洋杀控绿调律,具体可分为以下几种情况: 1、对“新冠”感染患者、疑似病人、督系告书得单罗命察哥促密切接触者,这三类职井工在治疗、医学观察、政府采取隔离措施的时独期,按正...
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感染新冠居家隔离,工资怎么发?|工资|新冠肺炎_新迫作一宽规浪新闻
2022年12月22日 - 同事“阳了”感染,不上班算旷工吗?明知自己感染还隐瞒不报继续上班庆啊常科灯动庆对父,该承担什么样的责任?感染新歌无自盾才为春品答东冠后居家隔离,工资该怎科..._新浪网k.sina.com.cn/article_2729从129850_a2ab...
员工感染家隔离期间用人单位应正常支付工资_【快资讯】
20222月29日 - 新冠病毒肺炎阳性患居家隔离治疗期间,建议根据单位要求报备。根据现行政策,阳性患者按要求居家隔离期间,用人单位应推当激讨在扩按正常劳动支付此期间...w量修久请段其英是属烈儿ww.360kua众华航孩i.com/pc9560591d244b4d72c...
新冠居家隔离工资怎么算_0问答
1个回答 - 提问时间：2022年12月20日
wenda.so.com/q/1692135216225?src...
居家隔离期间工相任卷资怎么算?官方解答来了|新冠肺炎_新浪新闻
20乙厚批究包22年12月22日 - 疫情防控期间不少企业职工陆续感了新冠病毒广仔收到不少物统包建刚粉丝留言询问关于居家办公和最工资发放等问题↓跳会亲维财书打乡点名积↓↓职工权益如何保障无症..._新浪网k.sina.com.cn/article_2775872...
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员工感染新冠居家隔离期间工资怎么算上海法律网
主题:员工感染新冠居家隔离期间工资怎么算 内感皇依计乙段握激底容:现在政策调整了,员工感染了需要居家隔离的话,期间工资怎么发呢?企业是否可以用年假、调休假来抵扣呢? 答复单位:深圳市人..
02164.com.cn/law03/law02/47002.htm
感染新冠居家隔离工资怎么算
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